ਲਗਪਗ 10 ਮਿਲੀਅਨ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ ਚਾਂਸਲਰ ਦੀ ਫਰਲੋ ਸਕੀਮ ਦਾ ਲਾਭ ਉਠਾਇਆ ਹੈ ਜਦੋਂ ਤੋਂ ਇਹ ਲੌਕਡਾਉਨ ਦੀ ਉਚਾਈ 'ਤੇ ਹੈ.
ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਦੇ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿੱਚ ਵੱਡੀ ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰੀ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਲਈ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤੀ ਗਈ ਇਹ ਸਕੀਮ ਮਾਰਚ ਤੋਂ ਤਨਖਾਹਾਂ ਤੇ ਸਬਸਿਡੀ ਦੇ ਰਹੀ ਹੈ - ਹਾਲਾਂਕਿ ਇਹ ਅਗਲੇ ਮਹੀਨੇ ਬੰਦ ਹੋਣ ਵਾਲੀ ਹੈ।
ਖਜ਼ਾਨਾ ਦੇ ਤਾਜ਼ਾ ਅੰਕੜਿਆਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਤਿੰਨ ਮਿਲੀਅਨ ਕਰਮਚਾਰੀ ਅਜੇ ਵੀ ਅੰਸ਼ਕ ਜਾਂ ਪੂਰੀ ਛੁੱਟੀ 'ਤੇ ਹਨ.
ਅਤੇ ਯੂਕੇ ਦੇ ਵੱਡੇ ਪੱਧਰ ਤੇ ਦੂਜੇ ਲਾਕਡਾਉਨ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੋਣ ਦੇ ਨਾਲ, ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਹਫਤਿਆਂ ਵਿੱਚ ਇਹ ਗਿਣਤੀ ਜਾਰੀ ਰਹਿਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ.
ਤਾਂ ਅਗਲੇ ਮਹੀਨੇ ਕੀ ਬਦਲ ਰਿਹਾ ਹੈ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਅੱਗੇ ਕੀ ਹੈ ਜੋ ਅਜੇ ਕੰਮ ਤੇ ਵਾਪਸ ਨਹੀਂ ਆਏ ਹਨ?
ਯੂਕੇ ਭਰ ਦੇ ਮਾਲਕ ਵੀਰਵਾਰ ਤੋਂ ਫਰਲੋ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਦੀ ਇੱਕ ਨਵੀਂ ਲਹਿਰ ਦੀ ਤਿਆਰੀ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ, ਕਿਉਂਕਿ ਸਰਕਾਰ ਨੇ ਮਾਰਚ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਦੂਜੀ ਵਾਰ ਆਪਣੇ ਯੋਗਦਾਨਾਂ ਨੂੰ ਘਟਾ ਦਿੱਤਾ ਹੈ.
ਸਰਕਾਰ ਨੇ & amp; ਪਾਰਟ-ਟਾਈਮ ਫਰਲੋ & apos; ਜੁਲਾਈ ਵਿੱਚ (ਚਿੱਤਰ: ਆਰਐਫ ਕਲਚਰ)
1 ਅਕਤੂਬਰ ਨੂੰ, ਖਜ਼ਾਨਾ ਦਾ ਯੋਗਦਾਨ ਪ੍ਰਤੀ ਕਰਮਚਾਰੀ 70% ਤੋਂ 60% ਤੱਕ ਡਿੱਗ ਜਾਵੇਗਾ.
ਇਸਦਾ ਮਤਲਬ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀ ਤਨਖਾਹ ਪਰਚੀ 'ਤੇ ਰਾਜ ਦੇ ਯੋਗਦਾਨ ਵਿੱਚ 10%ਦੀ ਗਿਰਾਵਟ ਆਵੇਗੀ।
x ਫੈਕਟਰ ਤੋਂ ਸ਼ਹਿਦ g ਕੌਣ ਹੈ
ਹਾਲਾਂਕਿ, ਤੁਹਾਡੀ ਅਸਲ ਆਮਦਨੀ ਉਹੀ ਰਹੇਗੀ.
ਇਸਦਾ ਅਰਥ ਹੈ ਕਿ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਘੱਟੋ ਘੱਟ 20% ਤਨਖਾਹ ਦੇਣੀ ਪਏਗੀ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਕੁੱਲ ਮਹੀਨਾਵਾਰ ਕਮਾਈ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਦੇ ਘੱਟੋ ਘੱਟ 80% ਹੋ ਜਾਵੇਗੀ.
ਇਹ ਬਦਲਾਅ ਜੁਲਾਈ ਵਿੱਚ ਪਾਰਟ-ਟਾਈਮ ਫਰਲੋ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਜਦੋਂ ਸਰਕਾਰ ਨੇ ਸਾਰੀਆਂ ਫਰਮਾਂ ਨੂੰ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਬੀਮਾ ਅਤੇ ਪੈਨਸ਼ਨ ਯੋਗਦਾਨਾਂ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਦੇ ਆਦੇਸ਼ ਵੀ ਦਿੱਤੇ ਸਨ.
'ਨੌਕਰੀ ਸੰਭਾਲਣ ਸਕੀਮ 31 ਅਕਤੂਬਰ ਨੂੰ ਖਤਮ ਹੋ ਰਹੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਸਦੇ ਆਖਰੀ ਮਹੀਨੇ ਵਿੱਚ, ਇਸਦੇ ਫੰਡਿੰਗ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਬਦਲਾਅ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਬਾਰੇ ਮਾਲਕਾਂ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਜਾਗਰੂਕ ਹੋਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ,' ਐਲਨ ਪ੍ਰਾਈਸ, ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਕਾਨੂੰਨ ਦੇ ਮਾਹਰ ਅਤੇ ਬ੍ਰਾਈਟਐਚਆਰ ਦੇ ਮੁੱਖ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਸਮਝਾਇਆ.
1 ਅਕਤੂਬਰ ਤੋਂ, ਸਰਕਾਰ ਇਸ ਭੁਗਤਾਨ ਦਾ ਸਿਰਫ 60% ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੇਗੀ; ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਬਾਕੀ ਦੇ 20% ਨੂੰ ਖੁਦ ਟੌਪ ਅਪ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੋਏਗੀ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦਾ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਬੀਮਾ ਅਤੇ ਮਾਲਕ ਦੇ ਪੈਨਸ਼ਨ ਯੋਗਦਾਨਾਂ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਜਾਰੀ ਰੱਖਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੋਏਗੀ.
'ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਜੁਲਾਈ ਤੋਂ ਚੱਲ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਛੁੱਟੀ ਵਾਲੇ ਸਟਾਫ ਨੂੰ ਅਜੇ ਵੀ ਪਾਰਟ-ਟਾਈਮ ਅਧਾਰ' ਤੇ ਕੰਮ 'ਤੇ ਵਾਪਸ ਆਉਣ ਲਈ ਕਿਹਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਘੰਟਿਆਂ ਲਈ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਯੋਜਨਾ ਤੋਂ ਵੀ ਹਟਾਇਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜੇਕਰ ਮਾਲਕ ਇਸ ਨੂੰ ਜ਼ਰੂਰੀ ਸਮਝੇ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਫਾਲਤੂ ਬਣਾਉਣਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ. '
ਅਕਤੂਬਰ ਤੋਂ, ਸਰਕਾਰ ਦੀ ਗ੍ਰਾਂਟ w 1,875 ਦੇ ਮੁੱਲ ਤੱਕ, ਤਨਖਾਹ ਦੇ 70% ਤੱਕ ਆ ਜਾਵੇਗੀ.
ਕੁੱਲ 80% (ਜਾਂ 500 2,500) ਤੱਕ ਲਿਜਾਣ ਲਈ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਬੀਮਾ ਯੋਗਦਾਨ, ਪੈਨਸ਼ਨ ਯੋਗਦਾਨ ਅਤੇ 20% ਤਨਖਾਹਾਂ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਨਾ ਪਏਗਾ.
ਵੱਡੇ ਭਰਾ ਦੀ ਵੈੱਬਸਾਈਟ 2014
31 ਅਕਤੂਬਰ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਕੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ?
ਫਰਲੋ ਸਕੀਮ 31 ਅਕਤੂਬਰ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ closeੰਗ ਨਾਲ ਬੰਦ ਹੋ ਜਾਵੇਗੀ, ਜਦੋਂ ਇਸ ਦੀ ਜਗ੍ਹਾ ਪਾਰਟ-ਟਾਈਮ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ ਸਹਾਇਤਾ ਯੋਜਨਾ ਆਵੇਗੀ.
ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਲਈ, 'ਵਿਹਾਰਕ ਨੌਕਰੀਆਂ' ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਆਮ ਘੰਟਿਆਂ ਦੇ ਇੱਕ ਤਿਹਾਈ ਤੋਂ ਘੱਟ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਸਰਕਾਰ ਦੁਆਰਾ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ.
ਇਸਦਾ ਅਰਥ ਹੈ ਕਿ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਘੰਟਿਆਂ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਰੱਖਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਫਿਰ ਵੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਆਮ ਤਨਖਾਹ ਦਾ 78% ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.
ਪਰ ਸਰਕਾਰ ਸਿਰਫ ਘੰਟਿਆਂ ਦੇ ਤੀਜੇ ਹਿੱਸੇ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰੇਗੀ ਨਹੀਂ ਕੰਮ ਕੀਤਾ.
ਇਹ ਤੁਹਾਡੀ ਤਨਖਾਹ ਦੇ ਸਿਰਫ 22.2% ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਹੈ - ਫਰਲੋ ਸਕੀਮ ਦੇ ਅਧੀਨ 80% ਤੋਂ ਘੱਟ.
ਇੱਥੇ ਇੱਕ ਹੋਰ ਕੈਚ ਵੀ ਹੈ. ਸਰਕਾਰੀ ਸਹਾਇਤਾ 'ਤੇ ਇੱਕ ਸੀਮਾ ਹੈ - ਇਸ ਵਾਰ, ਇਹ 7 697.92 ਪ੍ਰਤੀ ਮਹੀਨਾ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ.
ਇਸ ਲਈ ਜੇ ਤੁਹਾਡੀ ਸਲਾਨਾ ਤਨਖਾਹ ਪ੍ਰਤੀ ਸਾਲ ਲਗਭਗ ,000 37,000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੈ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਕੈਪ ਨੂੰ ਘਟਾਉਣਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰੋਗੇ ਅਤੇ ਸਰਕਾਰੀ ਸਹਾਇਤਾ ਤੁਹਾਡੀ ਤਨਖਾਹ ਦੇ 22% ਤੋਂ ਘੱਟ ਹੋਵੇਗੀ.
ਰੌਕਸੈਨ ਪੈਲੇਟ ਐਮਰਡੇਲ ਦਾ ਕਿਰਦਾਰ
ਇਸ ਦੌਰਾਨ ਸੰਘਰਸ਼ਸ਼ੀਲ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਘੰਟਿਆਂ ਵਿੱਚ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਣਾ ਪਏਗਾ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ. ਇਹ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ 55% ਤਨਖਾਹ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਛੱਡ ਦੇਵੇਗਾ ਜੋ ਸਿਰਫ ਇੱਕ ਤਿਹਾਈ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ ਆ ਰਿਹਾ ਹੈ.
ਪਾਰਟ ਟਾਈਮ ਕਾਮੇ & amp; ਵਿਹਾਰਕ ਨੌਕਰੀਆਂ & apos; ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਤਨਖਾਹ 'ਤੇ ਸਬਸਿਡੀ ਜਾਰੀ ਰਹੇਗੀ (ਚਿੱਤਰ: ਐਜੂਕੇਸ਼ਨ ਇਮੇਜਸ/ਗੈਟੀ ਇਮੇਜਸ ਦੁਆਰਾ ਯੂਨੀਵਰਸਲ ਇਮੇਜਸ ਗਰੁੱਪ)
ਚਾਂਸਲਰ ਰਿਸ਼ੀ ਸੁਨਕ ਨੇ 24 ਸਤੰਬਰ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਸਰਦੀਆਂ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਦੇ ਹਿੱਸੇ ਵਜੋਂ ਇਸ ਯੋਜਨਾ ਦਾ ਐਲਾਨ ਕੀਤਾ: 'ਕੁਝ ਨੌਕਰੀਆਂ ਪੱਕੇ ਤੌਰ' ਤੇ ਅਲੋਪ ਹੋ ਰਹੀਆਂ ਹਨ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਕਿਹਾ: ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਰੱਖਣਾ ਬੁਨਿਆਦੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਗਲਤ ਹੈ ਜੋ ਸਿਰਫ ਫਰਲੋ ਦੇ ਅੰਦਰ ਮੌਜੂਦ ਹਨ।'
'ਮੈਂ ਹਰ ਕਾਰੋਬਾਰ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਬਚਾ ਸਕਦਾ. ਮੈਂ ਹਰ ਕੰਮ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਬਚਾ ਸਕਦਾ. ਕੋਈ ਚਾਂਸਲਰ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਿਆ. ਪਰ ਜੋ ਅਸੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਉਹ ਅਸਲ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠਣਾ ਹੈ ਜੋ ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਹੁਣ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਨਾ ਪੈ ਰਿਹਾ ਹੈ. '
ਯੋਜਨਾ ਦੇ ਨਾਲ ਦੋ ਮੁੱਖ ਚਿੰਤਾਵਾਂ ਹਨ. ਪਹਿਲਾਂ, ਇਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਨਹੀਂ ਕਰੇਗਾ ਜੋ ਬਿਲਕੁਲ ਕੰਮ ਤੇ ਵਾਪਸ ਨਹੀਂ ਆ ਸਕਦੇ, ਅਤੇ ਦੂਜਾ, ਇਹ ਅਜੇ ਵੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਕਟੌਤੀ ਦਾ ਕਾਰਨ ਬਣ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਸਵਰਗੀ ਭਾੜੇ ਦੀ ਟਾਈਗਰ ਲਿਲੀ
ਆਈਐਫਐਸ ਥਿੰਕ ਟੈਂਕ ਦੇ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਪਾਲ ਜਾਨਸਨ ਨੇ ਚੇਤਾਵਨੀ ਦਿੱਤੀ ਕਿ ਇਹ 'ਫਰਲੋ ਤੋਂ ਬਹੁਤ ਵੱਡੀ ਤਬਦੀਲੀ' ਅਤੇ 'ਘੱਟ ਉਦਾਰ' ਸੀ: 'ਫਰਲੋ' ਤੇ ਹੁਣ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਚਲੀ ਜਾਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ. '
ਹਾਲਾਂਕਿ, ਸਰਕਾਰ ਨੇ ਅਜੇ ਇਹ ਸਪੱਸ਼ਟ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਹੈ ਕਿ ਇੱਕ 'ਵਿਹਾਰਕ ਨੌਕਰੀ' ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਕੀ ਗਿਣਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ; (ਚਿੱਤਰ: ਏਐਫਪੀ ਗੈਟੀ ਚਿੱਤਰਾਂ ਦੁਆਰਾ)
ਨਵੀਨਤਮ ਪੈਸੇ ਦੀ ਸਲਾਹ, ਖਬਰਾਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ ਅਤੇ ਸਿੱਧਾ ਆਪਣੇ ਇਨਬਾਕਸ ਵਿੱਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰੋ - NEWSAM.co.uk/email ਤੇ ਸਾਈਨ ਅਪ ਕਰੋ
ਯੂਕੇ ਬੈਂਕ ਖਾਤੇ ਅਤੇ ਯੂਕੇ ਪੇਅ ਸਕੀਮਾਂ ਵਾਲੇ ਸਾਰੇ ਮਾਲਕ ਗ੍ਰਾਂਟ ਦਾ ਦਾਅਵਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ 23 ਸਤੰਬਰ, 2020 ਤੱਕ ਤਨਖਾਹ 'ਤੇ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.
ਇਹ ਉਹਨਾਂ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਲਈ ਵੀ ਖੁੱਲਾ ਹੈ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਕਦੇ ਵੀ ਫਰਲੋ ਸਕੀਮ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ.
ਉਨ੍ਹਾਂ ਫਰਮਾਂ ਲਈ ਵੀ ਇੱਕ ਨਵੀਂ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਸਕੀਮ ਹੈ ਜੋ ਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੇਣ ਲਈ ਆਪਣੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ.
ਖਜ਼ਾਨਾ ਫਰਵਰੀ ਤੱਕ ਰੱਖੇ ਗਏ ਹਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਲਈ £ 1,000 ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ.
ਇਹ ਅਤਿਰਿਕਤ ਹੋਣ ਵਿੱਚ ਦੇਰੀ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜਾਂ ਤੂਫਾਨ ਨੂੰ ਬਾਹਰ ਜਾਣ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਮਤਲਬ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਅਦਾਇਗੀ ਮਿਲੇਗੀ ਕਿਉਂਕਿ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੁਬਾਰਾ ਸ਼ੁਰੂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.
